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人才招聘

        大力弘揚學?!按髱?團隊”和“大力提拔、大膽使用青年人才”的傳統和特色,以服務國家重大科技戰略需求為導向,面向海內外、校內外選拔一批業績突出、具有較大發展潛力的優秀青年學者,擔任青年科學家工作室學術帶頭人,支持其組建創新團隊,采取“一事一議、按需支持”方式,在人、財、物等資源配置上給予長期、穩定的傾斜性支持和充分的自主權。面向未來、著眼長遠,重點培育一批具備“領跑”潛力的學術方向、德才兼備的領軍學者和素質過硬的創新團隊。

      1.申報條件

(1)年齡一般不超過45周歲;

(2)在相關研究領域已取得突出成績,具有一定的學術影響力和具備領軍人才潛質,具有較強的凝聚力和組織協調能力;

(3)海外申報人原則上應具有世界一流大學或科研機構的博士學位,并具有一定的海外工作經歷。

      2.有關待遇

(1)授予“XXX青年科學家工作室”榮譽匾牌;

(2)為青年科學家工作室帶頭人提供不低于“四青”人才的薪酬待遇,并優先推薦其申報國家級、省部級人才計劃和科研項目;

(3)為青年科學家工作室建設提供長期、穩定科研配套經費和人員經費支持,累計最高可達1000萬元;提供獨立的辦公空間和科研場地;為團隊建設單獨劃撥留人指標。


最新信息詳見:http://www.hit.edu.cn/11316/list.htm

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